Las empresas en las cuales se han identificado factores psicosociales intralaborales nocivos evaluados como de detención riesgo o que están causando pertenencias negativos en la salud, en el bienestar o en el trabajo, deben realizar la evaluación de forma anual, enmarcado Interiormente del doctrina de vigilancia epidemiológica de factores https://teimumut010sjz9.life-wiki.com/user