Ambas situaciones violan el principio de buena fe y pueden dar emplazamiento a sanciones o despidos disciplinarios. La seguridad y salud en el trabajo son derechos fundamentales de todos los empleados. Las empresas están obligadas a proporcionar un entorno de trabajo seguro y saludable, cumpliendo con las normativas y regulaciones https://johnm147wbf6.boyblogguide.com/profile