El diagnóstico se basa en la recopilación de información sobre los empleados, el entorno laboral y los procesos de trabajo, a fin de identificar los riesgos laborales y desarrollar estrategias para mitigarlos. Para las empresas contemporáneas, el análisis de puestos de trabajo se ha convertido en una práctica esencial para https://martineocny.designi1.com/56361325/the-single-best-strategy-to-use-for-evaluación-de-condiciones-laborales